Connaître ses droits pour se défendre

Face aux situations que vivent les jeunes salariés, apprentis, saisonniers ou intérimaires, la CGT s’engage et s’adresse à eux en publiant 3 guides pratiques pour les aider à connaître leurs droits.

Les guides

  • des droits du stagiaire(réalisé en partenariat avec l’UGICT et l’UNEF),
  • du jeune salarié
  • et de l’intérimaire (réalisé en partenariat avec l’Union syndicale CGT de l’Intérim)

sont désormais disponibles à tous, jeunes adultes, collègues, parents. Comment trouver un stage ? Comment différencier les différents contrats de travail ? Quelles sont les aides accessibles ? Toutes les réponses aux questions que vous vous posez se trouvent dans ces guides.

Les articles

  • 16 janvier 2017

Guide des droits de l’intérimaire

Vous êtes salarié-e intérimaire depuis quelque mois, quelques années, ou vous venez juste de rejoindre une entreprise de travail temporaire, et peut être déjà se pose à vous la question : Quels sont mes droits ? Qui peut m’aider à les faire respecter ? À qui dois-je m’adresser ? Qui peut répondre à mes (...)


  • 16 janvier 2017

Guide du stagiaire

L’UNEF, premier syndicat étudiant, et la CGT, première organisation syndicale de salarié-e-s, se sont associées pour mettre à disposition un guide et informer les stagiaires de leurs droits. Cela fait dix ans que nos deux organisations se mobilisent pour lutter contre les abus dont sont victimes les (...)


  • 16 janvier 2017

Guide des droits du jeune salarié

Vous êtes jeune salarié-e, découvrant tout à la fois un métier et la vie en entreprise. Pour vous aider à vous repérer, à connaître vos droits, la CGT met à votre disposition ce guide pratique. Riche en information juridique, vous y trouverez tout ce qu’il faut savoir sur votre contrat de travail, (...)


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